Nieuwsbrief september 2022

Beste ,

Dat het vak van trainer en adviseur dicht bij elkaar liggen, bewees een themadag over Sociale onveiligheid van de OOA. Zowel trainers als adviseurs hebben er mee te maken: situaties waarin medewerkers zich niet veilig voelen waardoor er stress ontstaat en medewerkers zich ziek melden.

Waar loop je tegenaan als adviseur als je in deze context veranderingen moet doorvoeren? En hoe zou de uitvoering van een training daar in gedijen?
Super interessante kost om bij stil te staan; concrete situaties en hoe je daarmee om kan gaan vind je in het boek dat Joost Kampen schreef over leren interveniëren in verwaarloosde organisaties. Als je dit boek wilt kopen met 10% korting van ons, stuur dan een berichtje en wij zorgen dat het bij jou wordt thuisbezorgd.

Laten we samen meer impact maken!

Met hartelijke trainersgroet,
Petra Aartsen en Annelies Tegel

Iedereen kan zich trainer en/of adviseur noemen en dat betekent dat er veel kaf onder het koren is. Bij de beroepsverenigingen van trainers en adviseurs hebben ze daar een stokje voor gestoken: een professional kan zich daar laten certificeren zodat opdrachtgevers houvast hebben. Je bewijst je geschiktheid bij registratie en houdt je vak bij met opleiding, training en intervisie. In ruil daarvoor krijg je PE punten die jouw bewezen vakmanschap in het register up-to-date houden.

Het is zover!
De leerlijn Trainer|Adviseur en haar gespecialiseerde themareizen Authentiek Verkopen en ROI|organisatie ontwikkeling zijn voorzien van PE punten voor leden van de OOA.

Nu de NOBTRA nog; na de certificering van de leerlijn Professioneel Trainer zijn de themareizen Leren over Leren en Reis van de Held aangemeld in het PEpuntenportaal. Nu de witte rook nog...

Opdracht van Titia:
Zet achter elke letter van het alfabet een werkvorm die begint met die letter. Je mag ze ter plekke verzinnen. Je krijgt er vijf minuten voor.

Zo begint een hilarisch onderdeel van de themareis Training Uitvoeren 2.0 waarin de creativiteit van de deelnemers op de proef wordt gesteld. Maar het leukste komt nog: welke werkvorm vind jij uit jouw eigen alfabet nou de leukste? Zouden we dan samen een toplijst kunnen maken?

Stap op de trein die je meeneemt naar professioneler training uitvoeren en je de kans geeft om onderweg alles te verzamelen wat je nodig hebt om met impact en vertrouwen training te geven!

Wil je een voorproefje?
De gratis online workshop Hoe krijg ik ze mee? door Titia van der Ploeg is op dinsdag 11 en woensdag 19 oktober 2022.

Dat hangt er van af..

Of een veranderproces slaagt, hangt af van de acceptatie door de hele organisatie. Met de leerlijn Trainer|Adviseur slaat de Trainersacademie een brug tussen beide vakgebieden. Training geven is daar voor immers dé aangewezen interventie.

Ben jij je als trainer bewust in welke context je training gegeven wordt en in hoeverre er sprake is van sociale onveiligheid? Hoe past leren en ontwikkelen in zo’n context? Een mooie oproep om je als trainer te blijven verdiepen onder welke omstandigheden van medewerkers wordt verwacht om zichzelf te ontwikkelen. Want alleen in een veilige omgeving kun je leeropbrengsten oogsten!

Waar een trainer soms moeite kan hebben met de inhoudelijke expertise over organisatieverandering, zal een adviseur juist het ontwikkelen van trainersvaardigheden goed kunnen gebruiken. Samen kom je verder!